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Nessa jornada cada pessoa está em um estágio diferente de compreensão e por isso queremos aproximar você e sua equipe dos conceitos, nomenclaturas e experiências…
14 de maio de 2022
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Com a pequena exposição durante a “Parada Gay” (Parada LGBT+) sobre a realidade das travestis, mulheres e homens transgêneros e pessoas não binarias já é possível a formulação de uma justificativa sólida no argumento de que as demandas sociais, culturais, políticas, de direito e de cidadania apresentadas pelos homossexuais masculinos cisgêneros não alcançam, por vezes, as urgências de pessoas trans.
Dominique
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Com a pequena exposição durante a “Parada Gay” (Parada LGBT+) sobre a realidade das travestis, mulheres e homens transgêneros e pessoas não binarias já é possível a formulação de uma justificativa sólida no argumento de que as demandas sociais, culturais, políticas, de direito e de cidadania apresentadas pelos homossexuais masculinos cisgêneros não alcançam, por vezes, as urgências de pessoas trans.
03, 10, 17 e 24 de junho
Dominique
Jackson
(on-line)
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ANGELICA
Ross
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EriKa
Hilton
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NOSSO ENCONTRO
No mês de junho, entre os dias 03 a 24, acontecerá a 5ª edição da Marcha do Orgulho Trans de São Paulo (2022), o maior evento de protagonismo de Travestis, pessoas Transgêneros Binárias e Não Binárias, da América Latina. Neste ano, o evento será em formato híbrido, com eventos presenciais e online, e contará com personalidades de renome, como Angélica Ross, Dominique Jackson, Erika Hilton, Pri Bertucci, Nick Cruz, Bixarte, Cidão Furacão, Danny Bond entre outras pessoas convidadas.
FEIRA TRANS
PRESENCIAL
LOCAL
Feira Trans 2022
Dia 11 e 12 de Junho
Praça da Bandeira, 137 Próximo Metrô Anhangabaú
Centro, São Paulo, SP
Praça da Bandeira, 137
Centro, São Paulo, SP
QUANDO
11 e 12 de junho
HORÁRIO
Dia 11 | 11h – 01h
Dia 12 | 11h – 20h
MARCHA TRANS
PRESENCIAL
LOCAL
MARCHA DO ORGULHO TRANS DE SÃO PAULO
Dia 17 de Junho | 11h – 21h
Largo do Arouche Próximo Metrô República
República (centro), São Paulo, SP
Largo do Arouche
Centro, São Paulo, SP
QUANDO
17 de junho
HORÁRIO
11h – 21h
NOSSO ENCONTRO
No mês de junho, entre os dias 03 a 24, acontecerá a 5ª edição da Marcha do Orgulho Trans de São Paulo (2022), o maior evento de protagonismo de Travestis, pessoas Transgêneros Binárias e Não Binárias, da América Latina. Neste ano, o evento será em formato híbrido, com eventos presenciais e online, e contará com personalidades de renome, como Angélica Ross, Dominique Jackson, Erika Hilton, Pri Bertucci, Nick Cruz, Bixarte, Cidão Furacão, Danny Bond entre outras pessoas convidadas.
MARCHA TRANS
ONLINE
QUANDO
03, 10 e 24 de junho
HORÁRIO
19h – 20h30
FEIRA TRANS
PRESENCIAL
LOCAL
Feira Trans 2022
Dia 11 e 12 de Junho
Praça da Bandeira, 137 Próximo Metrô Anhangabaú
Centro, São Paulo, SP
Praça da Bandeira, 137
Centro, São Paulo, SP
QUANDO
11 e 12 de junho
HORÁRIO
Dia 11 | 11h – 01h
Dia 12 | 11h – 20h
MARCHA TRANS
PRESENCIAL
LOCAL
MARCHA DO ORGULHO TRANS DE SÃO PAULO
Dia 17 de Junho | 11h – 21h
Largo do Arouche Próximo Metrô República
República (centro), São Paulo, SP
Largo do Arouche
Centro, São Paulo, SP
QUANDO
17 de junho
HORÁRIO
11h – 21h
11 e 12 de junho de 2022
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17/JUNHO | LARGO DO AROUCHE
17/JUNHOLARGO DO AROUCHE
11h - 21h
ARTIGOS
Artigos
O que é a linguagem neutra e como ela propõe uma comunicação mais inclusiva
A língua neutra é utilizada para evitar generalizações no masculino e incluir quem não se sente confortável em se associar a gêneros para além do feminino e do masculino…
13 de maio de 2022
Artigos
#BANHEIROINCLUSIVO IGUALDADE DE ACESSO A BANHEIROS PÚBLICOS
Hoje em dia existem inúmeras barreiras e violações sobre o direito de pessoas Trans usarem o banheiro que correspondem ao seu gênero
13 de maio de 2022
Artigos
UM GUIA PARA PROMOVER A LINGUAGEM INCLUSIVA EM PORTUGUÊS
A língua é viva e emergente, como todes nós, ou seja, ela está sempre em movimento principalmente em meio à comunicação verbal, por isso é muito importante…
12 de maio de 2022
Como criadories e precursories da linguagem neutra no Brasil o Instituto [SSEX BBOX] – gênero e sexualidade fora da caixa, e a [DIVERSITY BBOX] – consultoria especializada para a equidade social e para a promoção da diversidade em corporações e instituições, lançam no Brasil, o Dossiê de Linguagem Neutra e Inclusiva, com o autore e pesquisadore Pri Bertucci e com novos capítulos desenvolvidos por coautories como Amanda Monteiro, Francesco Crisci , Jaqueline Gomes de Jesus, Mikkel Mergener Mendes e Paula Ramos Pacheco.
Durante a Feira Trans, dia 11/06, às 15h, teremos uma plenária de Lançamento do DOSSIÊ DE LINGUAGEM NEUTRA INCLUSIVA, livro de Pri Bertucci, com um resumo de sua pesquisa de dez anos sobre o tema. O painel de lançamento terá a participação da professora Jaqueline Gomes Jesus e Francesco Crisci, que trará reflexões de UX e linguagem neutra e inclusiva.
VÍDEO DESTAQUE | CLIP OFICIAL
VÍDEO DESTAQUE | NICK CRUZ
DEPOIMENTOS
Fábio Costa
General Manager da Salesforce Brasil
A Salesforce Brasil teve o orgulho, em 2021, de ser o primeiro escritório da companhia a apoiar a marcha de orgulho trans. Neste ano, reiteramos nosso compromisso de patrocinar a iniciativa, fortalecendo a voz e a presença da comunidade na nossa sociedade”
Milton Beck
Diretor Geral do LinkedIn para a América Latina
A diversidade, a inclusão e o pertencimento são essenciais para a cultura e os valores do LinkedIn. Nossa comunidade é o coração da plataforma e estamos em uma posição única para ajudar a gerar resultados mais equitativos para todas as pessoas que compõem a força de trabalho global. Como a maior rede social profissional do mundo, é essencial apoiar projetos como a Marcha do Orgulho Trans, especialmente quando o tema principal está relacionado à empregabilidade e inclusão no mercado de trabalho. Nosso objetivo é tornar o LinkedIn a plataforma mais inclusiva possível e fornecer ferramentas e experiências que permitam a todos os profissionais serem produtivos e bem-sucedidos"
Cesar Rossi Machado
Sócio da área de Resolução de Disputas do Demarest e sponsor do D Mais.
É preciso ampliar a discussão no mundo empresarial sobre inclusão, respeito, ambientes seguros e superar preconceitos que ainda afastam tantas pessoas LGBTI+ e talentos do mercado de trabalho. A nossa meta neste ano é buscar novas ações, iniciativas e parcerias com foco nas pessoas trans - como a Feira Trans - e lésbicas, além de dar continuidade aos projetos já iniciados com os nossos grupos de afinidade D Mais e D Mulheres”
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